{"id":2676,"date":"2024-10-21T18:36:08","date_gmt":"2024-10-21T18:36:08","guid":{"rendered":"https:\/\/operationdental.com\/5-reasons-to-invest-in-a-dso-in-2022-2\/"},"modified":"2024-10-21T18:58:46","modified_gmt":"2024-10-21T18:58:46","slug":"the-way-of-eight","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/operationdental.com\/es\/the-way-of-eight\/","title":{"rendered":"El Camino del Ocho"},"content":{"rendered":"

Cuando se trata de cultura, especialmente de cultura corporativa, construir desde cero parece mucho m\u00e1s f\u00e1cil de lo que a menudo es.<\/p>\n

Cuando el Dr. Kelly, fundador y CEO de Operation Dental, y Matt Robinson, su COO y cofundador, se propusieron crear una experiencia dental profesional espectacular, imaginaron un mundo en el que los dentistas pudieran tener los mejores componentes de la odontolog\u00eda de grupo y las consultas privadas. Habiendo trabajado para una DSO corporativa, el Dr. Kelly vio las lagunas que ofrec\u00edan la oportunidad de reescribir las reglas sobre el estilo de gesti\u00f3n, uno que tuviera en cuenta a su gente y priorizara a esas personas por encima de cualquier c\u00e9ntimo que pudiera sacar la empresa.<\/p>\n

Adem\u00e1s, al ver la necesidad de un espacio de servicios dentales que fomentara una cultura de excelencia y compasi\u00f3n, el Dr. Peter y Matt empezaron a dise\u00f1ar una hoja de ruta fundacional que les guiara siempre hacia decisiones que pusieran a las personas en primer lugar. Operation Dental ofrece asociaciones, oportunidades de inversi\u00f3n y una cultura que impulsa realmente el \u00e9xito individual, todo ello gracias a una filosof\u00eda llamada \"The Way of Eight\", en la que nos sumergiremos a continuaci\u00f3n.<\/p>\n

Su visi\u00f3n se centraba en crear oportunidades y entornos para que los dentistas y los miembros del equipo alcanzaran todo su potencial. Que les encante levantarse, prepararse y venir a trabajar.<\/p>\n

Contratar a gente estupenda que comparta su mentalidad hacia la odontolog\u00eda, darles las herramientas necesarias para triunfar y estar ah\u00ed cuando necesiten ayuda sientan las bases de un negocio de \u00e9xito con empleados comprometidos a todos los niveles. Esto es lo que entendemos por anteponer las personas a los beneficios. Todo esto conforma la cultura de Operation Dental y puede resumirse en los siguientes valores:<\/p>\n

El Camino del Ocho<\/p>\n

\n

    \n
  1. Rompiendo el estereotipo de la DSO con una \u00e9tica de \"las personas antes que los beneficios\" y unos valores fundamentales inflexibles de honestidad, integridad y responsabilidad. En acci\u00f3n: Proporcionar un tratamiento de fl\u00faor a un paciente que lo necesita pero no tiene fondos para hacerlo.<\/sup><\/li><\/p>\n
  2. Mantener una cultura de respeto, confianza y comunicaci\u00f3n abierta con cada m\u00e9dico, empleado y parte interesada mediante un compromiso de liderazgo de servicio.\nEn acci\u00f3n: Cuando surge un problema inc\u00f3modo, el personal se siente c\u00f3modo comunic\u00e1ndose con cualquier miembro de la direcci\u00f3n y conf\u00eda en que se le escuchar\u00e1 y se resolver\u00e1 el problema.<\/sup><\/li><\/p>\n
  3. Ofrecer la libertad de practicar la odontolog\u00eda de un modo que satisfaga sus ambiciones vitales \u00fanicas.\nEn acci\u00f3n: Nuestros dentistas asociados pueden crear sus propios horarios y acceder a cursos que les ayuden a crecer cl\u00ednicamente.\n<\/li><\/p>\n
  4. Combinando lo mejor de la odontolog\u00eda privada y de grupo a trav\u00e9s de una filosof\u00eda de liderazgo que te pone en primer lugar y te da voz.\nEn acci\u00f3n: Invitando a todo el personal a las reuniones de tracci\u00f3n y poniendo en pr\u00e1ctica los comentarios de los miembros del personal.\n<\/li><\/p>\n
  5. Crear oportunidades inigualables de crecimiento cl\u00ednico, profesional y personal, incluidas oportunidades de inversi\u00f3n y tutor\u00eda empresarial.\nEn acci\u00f3n: Adem\u00e1s de los cursos que ofrecemos a nuestros dentistas, tambi\u00e9n tienen la oportunidad \u00fanica de invertir, construyendo un flujo de ingresos pasivos.<\/li><\/p>\n
  6. Apoyar a nuestros m\u00e9dicos y empleados con los sistemas, recursos y servicios que necesitan para producir resultados cl\u00ednicos excepcionales.\nEn acci\u00f3n: Los dentistas nunca tienen que preocuparse de las minucias del d\u00eda a d\u00eda si no quieren.<\/sup><\/li><\/p>\n
  7. Enriquecer nuestras comunidades con acceso a una atenci\u00f3n odontol\u00f3gica individualizada y de alta calidad.\n En acci\u00f3n: Utilizamos la tecnolog\u00eda y los materiales m\u00e1s avanzados para garantizar los mejores resultados a nuestros pacientes. Tambi\u00e9n damos prioridad al uso de laboratorios locales.<\/sup><\/li><\/p>\n
  8. Impulsar la innovaci\u00f3n y establecer un nuevo est\u00e1ndar en nuestro sector mediante una mejor forma de practicar la odontolog\u00eda.\nEn acci\u00f3n: Desde la impresi\u00f3n en 3D hasta la fotogrametr\u00eda, pasando por el escaneado Itero y Trios, s\u00f3lo utilizamos la tecnolog\u00eda m\u00e1s actual, formando a nuestro personal para que pueda prestar sus servicios con los m\u00e1s altos niveles de excelencia.\n<\/sup><\/li>\n<\/ol><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Operation Dental ofrece asociaciones, oportunidades de inversi\u00f3n y una cultura que impulsa realmente el \u00e9xito individual, todo ello gracias a una filosof\u00eda denominada \"The Way of Eight\", en la que nos adentraremos a continuaci\u00f3n.<\/p>","protected":false},"author":7,"featured_media":2680,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5,8],"tags":[],"class_list":["post-2676","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog","category-resource"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2676","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2676"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2676\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2680"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2676"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2676"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/operationdental.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2676"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}